Программа:
1. Ученический договор: нормативная база, понятие, виды.
2. Что является предметом ученического договора? Обязательное и необязательное обучение, нужно ли иметь лицензию обучающему учреждению, что такое основные и дополнительные образовательные программы, может ли работодатель своими силами обучать работников, обязан ли работодатель оплачивать обучение для соответствия профстандартам.
3. Формы и время ученичества.
4. Обязательные условия УД, дополнительные условия УД, незаконные условия УД. Как сформулировать права и обязанности учеников с учетом интересов работодателя. Обязательно ли выплачивать ученику стипендию. На чем может сэкономить работодатель при заключении ученических договоров – практические кейсы. Судебная практика: какие затраты работодателя на обучение можно взыскать с ученика и при каких условиях.
5. Порядок заключения, изменения и расторжения УД. Ученический договор с иностранцем.
6. Опасные формулировки, которые превращают ученический договор в трудовой.
7. В чем отличие соглашения об обучении от ученического договора.
8. Как внедрить ученичество в организации.
Спикер: Чернова Александра Николаевна, действующий HR-директор, сертифицированный коуч, диплом MBI (ЛИНК), 22-летний практический опыт в сфере управления персоналом и кадрового делопроизводства.
Время проведения: с 10:00 до 13:00 (время московское).
Организатор: Образовательный центр ООО «Новация – АТВ»
Для ознакомления с условиями участия позвоните по телефону:
+7 861-221-71-37
Для записи заполните ЗАЯВКУ и пришлите
в электронном виде на E-mail: atv-corp@mail.ru
или заполните форму обратной связи ниже.